Emiel Roozen ontvangt CFO Award 2014

 – Lees het hele verslag van CFO Day 2014 op CFO.nl. – Bewonder hier alle foto’s van de CFO Day 2014. – Download de presentaties van CFO Day 2014. – Lees de verslagen van de CFO Award 2014 winnaars:Jan Hommen (Bestuursvoorzitter KPMG) en Jean-Marc Huët (CFO Unilever). – Bekijk de full page felicitatie aan de CFO Awards winnaars in het FD. Transformatie financeEmiel Roozen speelt in zijn rol van CFRO een belangrijke rol bij de verdere uitbouw en transformatie van de finance-functie bij Delta Lloyd. Roozen is resultaatgericht en heeft grote aandacht voor riskmanagement. Hij heeft riskmanagement aangescherpt en duidelijker neergezet bij de verzekeraar. Om de efficiency te verhogen voerde hij een cultuurverandering door, waarbij de nadruk ligt op constante verbetering en vereenvoudiging van processen. Hij zet iedereen in het bedrijf ertoe aan heldere keuzen te gaan maken omtrent zaken die wel en niet worden aangepakt in plaats van met behulp van de kaasschaafmethode kosten te besparen.De buitenwereldNaar buiten toe vervult Roozen als voorzitter van de commissie Financieel-Economische Zaken van het Verbond van Verzekeraars een sterke rol. Hij maakte zich onder meer sterk voor de kredietverstrekking aan veelbelovende ondernemers in het klein-mkb. Een groep van negen verzekeraars steekt hiertoe 30 miljoen euro in Qredits.Daarnaast doet Roozen succesvolle roadshows. Hij heeft een eigen profiel bij beleggers en draagt actief bij aan het goede imago van Delta Lloyd in de kapitaalmarkt.Modern vakmanschapRoozen is een voorbeeld van de nieuwe lichting CFO’s en zijn optreden is verfrissend. Zijn nominatie valt te betitelen als ‘modern vakmanschap’. Hij is een CFO die overal een duidelijk mening over heeft en een goede bijdrage levert aan het team van Delta Lloyd. Hij is ook een sterk rolmodel in de diverse communities en straalt energie uit.OmgevingPeers stellen dat Roozen belangrijke dingen doet voor de sector. Ook bij leden van de raad van commissarissen van Delta Lloyd bestaat veel waardering voor het optreden van Roozen, die door hen wordt omgeschreven als een echte CFO: financieel zeer onderlegd en in control, maar daarnaast ook zeer slim, intelligent en gedreven. Proces CFO Awards 2014Het feit dat de Award draagvlak binnen de community heeft, moet voor de komende jaren gewaarborgd blijven. De winnaars mogen niet ter discussie staan. Transparantie in het proces is hierbij zeer belangrijk. De Award moet toegekend worden aan een CFO die gehonoreerd wordt voor een Special Achievement welke hij/zij heeft bereikt en die daarmee een voorbeeldfunctie is voor de CFO Community. De CFO Awards richten zich op organisaties uit de commerciële sector. De jury is vrij om maximaal drie Awards toe te kennen. __________________________________________________________________________________Ontmoet de financiële top van NederlandWilt u volgend jaar ook aanwezig zijn bij CFO Day en bij de vele andere inspirerende bijeenkomsten voor CFO’s en Finance Directors? Word dan nu lid van de CFO Association. Dit is netwerken op topniveau. Ga direct naar CFO.nl/memberships __________________________________________________________________________________ Het proces voor de CFO Awards ziet er als volgt uit: Op basis van input van CFO Magazine, de community en de Platinum Partners van CFO Day wordt er een longlist samengesteld door de redactie van CFO MagazineDe longlist wordt voorgelegd aan de jury die hier een shortlist van maaktDe jury komt bijeen waarbij de shortlist wordt besproken. Op basis van een aantal op voorhand bepaalde criteria wordt door de jury de winnaars bekend gemaaktEr wordt een juryrapport geschreven waarin wordt toegelicht waarom de persoon de Award heeft gewonnen. Er wordt bewust gekozen om de longlist niet te publiceren. De criteria om in aanmerking te komen zijn:- CFO moet acties hebben gedaan die zijn uitgemond in een Special Achievement- CFO moet een wezenlijk aandeel hebben gehad in het behalen van de Achievement- CFO moet een rolmodel/voorbeeld zijn voor zijn/haar peers. Hij/zij zal herkenbaar moeten zijn voor de community en een duidelijke visie hebben op het vakgebiedDe jury van de CFO Awards 2013 bestaat uit:Tjero Zomer, juryvoorzitter. Met zijn 35-jarig dienstverband behoorde Tjero, als CFO en CEO, tot één van de cultuurdragers van transavia.com. Hij heeft het bedrijf van een kleine chartermaatschappij zien opgroeien tot een volwassen luchtvaartspeler. Tegenwoordig is hij toezichthouder en adviseur  bij diverse organisaties en eveneens voorzitter van de Stichting Finance for Charity.Margot Scheltema. Margot was van 2004 tot 2008 Financieel Directeur van Shell Nederland. Haar carrière begon bij het Ministerie van Buitenlandse Zaken en later het Ministerie van Financiën. Vanaf 1985 heeft zij diverse functies binnen Shell vervuld. Thans is Margot toezichthouder en commissaris bij diverse vennootschappenHans Janssen. Hans is sinds 2008 CFO van Mediq. Tot zijn overstap naar Mediq werkte Hans bij Unilever in tal van functies in het financiële en logistieke werkveld. Hans is tevens winnaar van de CFO ‘Special Achievement’ Award 2012.